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カテゴリー：ストレスチェック
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【ストレスチェックで職場環境改善】満足度分析について、解説します！
ドクタートラストのストレスチェックでは、「満足度分析」を行っております。 新たに従業員満足度調査をするのではなく、せっかく実施したストレスチェックのデータを活かして、従業員の仕事の満足度を分析できるものとなっています。… -
【無料ダウンロード】ストレスチェック57項目を最大限生かした集団分析のご提案
ストレスチェックの実施を求める法律が施行されてから4年目に入り、今年もそろそろ実施準備を始める時期となってまいりました。 現在、ストレスチェックの課題の一つは、「集団分析」にあるといわれています。 4回目ともなれば、… -
集団分析結果はこの順番で見る～Q＆Aで解説するストレスチェック～
私はストレスチェック実施事務従事者として、2018年度に多くの企業・官公庁のストレスチェックに携わりました。 そのなかで「集団分析の見方」について多くの質問をいただいたので、今回はQ＆A形式でご紹介します。 集団分析… -
まだ57項目？ストレスチェックで80項目版を推奨する実践的理由
2015年12月1日に「ストレスチェック制度」が施行され、常時50人以上の従業員（パート・アルバイトを含む）がいる事業場にストレスチェックが義務づけられました。 初年度からストレスチェックを実施している企業では4年目の… -
脱・面談者0人！高ストレス者面談申出率を上げる方法
2015年に施行されたストレスチェック制度、私たち株式会社ドクタートラストでは、本年度もたくさんの企業に利用してもらいました。 ストレスチェックの担当者は年に一度のイベントを終え、少しホッとしているところでしょう。 …
