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カテゴリー:働き方改革
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集団分析を活用しましょう!これからのストレスチェック
ストレスチェックが会社の年間行事として定着しているところも多いと思います。 そんな中、企業さまから「もっとストレスチェックを活用できないの?」とお問合せをいただくことが増えてきました。 今回はストレスチェックの活用方… -
家庭の事情のせいで、仕事の都合のせいで……と思っていませんか
共働き家庭が増加し、ワークとライフのバランスをいかにとっていくかは、近年ますます重要な課題となっています。 今回は、ワークライフバランスに関する考え方「ワーク・ファミリー・コンフリクト」をご紹介します。 ワーク・… -
映画でよく見る「明日から来なくていい!」はOK?
仕事でミスをしてしまい、会社に損害を出してしまった。 翌日、社長からこう言われます。 「君はクビだ! 明日から来なくていい!」 映画やドラマの中なかで、一度はこのような場面を見たことがあるのではないでしょう… -
社内コミュニケーション向上は、おもしろく取り組もう
部署同士、あるいは部署内で連携を取り合って業務を推進していきます。 そのうえでコミュニケーションは情報共有という観点からも非常に大切な要素となります。 社内コミュニケーションの重要性 コミュ二ケーション不足であるが… -
業務効率化に、必要なのはこれだ!
「残業削減」や「業務効率化」のため、やみくもに残業を減らす企業も少なくありません。 仕事は終わっていないのに帰宅しなくてはいけない……。 このようなストレスを感じている方もいるのではないでしょうか。 そこで今回は、…