カテゴリー:残業削減
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先日、新国立競技場の建設工事に従事していた建設会社の男性社員が、違法な長時間労働が原因で自殺を図ったというニュースが報道されました。
この男性社員の働いていた建設会社の36協定では、毎月の残業時間の上限を80時間と定め…
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労働時間が法令上、どのように定められているか皆さんはご存知でしょうか。
労働基準法第32条には以下のように定められています。
1.使用者は、労働者に、休憩時間を除き一週間について四十時間を超えて、労働させてはならない…
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皆さんは、ワークシェアリングをご存知ですか?
ワークシェアリング推進国であるオランダは、「年間の平均労働時間が最も短い国」として選ばれるなど、ワークライフバランス先進国としての地位を確立してきました。
ワークシェアリ…
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皆様がお勤めの会社には「ノー残業デー」はありますか? プレミアムフライデーを始め、以前より勤務時間短縮に取り組んでいる弊社では
5月よりノー残業デーを導入しました。
導入によって、社員がより一層自分の仕事と向き…
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厚生労働省は「働きやすさ」が一目でわかる数万社規模のデータベースをつくり、それを2018年中にインターネットで公開するための準備を進めています。
働きやすさとは?
働きやすさの指標は、以下の3本柱としています。
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