投稿者プロフィール

溝口 茂樹

溝口 茂樹株式会社ドクタートラスト 産業保健部 部長

難しい法令にについて、かみ砕きながら、企業の衛生管理体制の構築のお手伝いをしていきたいと思っています。

溝口 茂樹一覧

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    新職業性ストレス簡易調査票

    職業性ストレス簡易調査票 従業員が常時50名を超える事業場に実施が義務づけられているストレスチェックですが、多くの事業場では「職業性ストレス簡易調査票」(57項目)を使ってのストレスチェックが行われています。 こ…
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    ついに導入される 保険料率インセンティブ制度

    つい先日、全国健康保険協会(協会けんぽ)が行う保険料率インセンティブ制度の内容が決定したとの報道発表がありました。 約80億円の財源を確保し、保険料率に差をつけることになります。 協会けんぽといえば、現在全国で約20…
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    外国人労働力を活用しよう!

    外国人の労働力は増えている 政府が進めている働き方改革や、ダイバーシティの浸透の成果もあり、ここ数年の外国人労働者数は以前にもまして増加の傾向にあります。 外国人労働者を雇用した際には、労働基準監督署へ届出ること…
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    有給休暇取得率をアップさせるために

    働き方改革 民間ではすでに取り組んでいる企業も少なくありませんでしたが、総務省や東京都などの官公庁もテレワークを推進に取り組みはじめました。 また、これまで人が行っていた業務の人口知能や機械への置き換えも始まっており…
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    8割が法令違反!ドライバーの労働環境とは

    トラックやバスの大きな事故は、ここ数年、毎年のように話題に上がります。 そして、その背景にあるドライバーの過密シフトや睡眠不足、健康診断未実施なども必ず報道されています。 ドライバーの安全管理不足は、時として他人の命…
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    電子申請で業務時間短縮!

    労働安全衛生法関連の労働基準監督署などへの届出には色々な種類があります。 例えば、安全管理者・衛生管理者の選任の届出や、健康診断結果の報告書の届出などです。 これらの届出は、所定の様式があるため、労働基準監督署から様…
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    今話題の「電子たばこ」は本当に無害?

    インターネットで「電子たばこ」と検索すると、IQOS(アイコス)やPloom Tech(プルームテック)といった製品の人気が非常に高まっていることがわかります。 「たばこに比べて健康に良い」「煙も安全だからどこで吸…
  • black

    労働基準関係法令違反リストから学ぼう!

    ブラック企業とは?! 先日、厚生労働省から、一般的には「ブラック企業一覧」と呼ばれる「労働基準関係法令違反に係る公表事案」が公表されました。 よく耳にする「ブラック企業」という言葉ですが、その定義は何でしょうか?…
  • gimu

    30名規模の企業にも産業医選任義務の可能性

    「50名以上」は産業医が健康管理 産業医の選任義務は、常時50名以上の従業員がいる事業場にあります。 そのことは、ストレスチェックの義務化により産業医の存在が改めて認知されてきたこともあって、 このところ一般の人た…
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    社員の健康は会社にメリットしかもたらさない

    法令順守されていない現状 労働安全衛生法は、「従業員の健康を確保する」ことを目的とした法律であり、 会社は真摯に向き合う必要があります。 労働安全衛生法 第一条  この法律は、労働基準法 (昭和二十二年法律…
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    毎月1回は産業医と情報共有をしましょう!

    産業医が職場巡視する回数 「産業医の訪問回数が毎月から隔月にかわるんですか?」 企業の衛生管理の担当者の方から、上記の質問を最近いただきました。 この質問ですが、昨年の12月26日に公表された「産業医制度の在り…
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    労働安全衛生法令の英語版も活用を

    日本の外国人労働者は90万人 ダイバーシティの浸透もあり、企業内で多様な働き方が推奨されるようになっています。 そのなかで、日本で働く外国人労働者の数も年々増加しています。 皆さんの職場・取引先でも、外国人の方が増…
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    ストレスチェックをメンタルヘルスに活かしたい

    実施初年度が終了 企業の、特に人事関連部署を中心に、昨年何かと話題に上がったストレスチェック。 制度施行から1年が経過し、2回目の実施について具体的な検討を始める企業もあるのではないでしょうか。 今回のストレス…
  • hatarakikata

    医師も産業医面談を受けるのか?

    企業の残業時間が話題に 大手広告代理店電通の従業員の自殺が報道されてから、何かと残業時間について話題に上がることが多くなったような気がします。 私自身が産業医と企業の間をとりもつ仕事をしていますし、月間で一定時間以上…

衛生管理者の必携知識

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    職場の救急箱未設置は違法?!職場の安全配慮義務について

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    「歯科健診」は企業の安全配慮義務に含まれるか

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    育児休暇中の従業員の健康診断

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